庸人的常见表现就是把大好机会当成负担，所以最后事情没少做，好处没落下，名声没弄好，关系没巩固，啥也没得到。
体制内实习被驱使无非就两个三个原因，一个是自己表现的好表现，容易被用，一个是领导心目中你最有能力最放心，最后一个就是别人背景厚你没有。
现实中大部分都是三者结合。但这是个绝佳的好机会，机会就是，有机会有时间可以和领导沟通。
常见的思考方式是：领导为什么要我做这个事，这件事的目的和意义是什么，领导想要的结果如何，我做什么样才能让领导更省心，我怎么表达出来让领导知道这些。
看电视我们经常会看到某些绿茶婊，给总裁泡杯茶，都会加一句：特地给你加了枸杞，看你最近压力大很焦虑，降火养胃的。
对他人的关心和帮助，如果只是行动干了，没表达没说出来，那没半点屁用。
脏活累活干一堆，不被人重视，不被人在乎，好处半点没落到。
一模一样的工作，为什么有人能飞黄腾达，为什么有人永远老黄牛挨人欺？区别就在这里。
意识到这是机会，抓住机会，好好表现，成为心腹，了解大机构的运作流程，吸取知识经验和智慧，哪怕以后不在单位干了，去别的地方也能有领导这个人脉。
不过很多人会说自己不想飞黄腾达，只想躺尸。
你的心态想法这个世界是不会关心的，客观世界只会不断把脏活累活丢你头上。
事实无法改变的时候，就只能改变心态和方法了。
把事务当成机会，不断的影响领导，和领导拉近关系，最后才有可能逃离做杂事的命运。
只有这个方法，才能达到你的原初目的。
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