雷军一直都是以高情商著称的,但是当小米联合创始人周光平把供应链都得罪以后,他还是把对方开掉了。然后自己亲自去一个一个拜访修复关系。何小鹏也是类似的,一开始情商很高,结果发现12个高管有10个参与腐败,直接全部开掉了。
成功的人必须要把自己锻炼的情商特别低才行。
成功的人必须要把自己锻炼的情商特别低才行。
没有钱的人必须要锻炼自己的情商,因为你没有钱,自己没有能力创造足够大的财富,所以你必须要跟着老大搭顺风车,说白了有你没有你都一样,只要老大在,谁来干其实差不多的。你的情商必须要高。否则老大不要你了。
老大可以轻易地找到人替代你,但是你如果失去了这个老大,无论你怎么找,总是会差一截的。因为人类的金字塔结构决定了,下面的人重新找一个类似的高样本是很难的。无论是打工、还是跟着大老板合伙创业、还是找一个有钱人结婚都是类似的逻辑。
没有钱的那一方,无论以前是多高的高管、无论多漂亮年轻、无论他自己觉得自己多稀缺,他的稀缺程度一定是不如大老板或者不如那个有钱人的。
反过来讲呢。有钱人一定要把自己锻炼的特别不近人情、情商特别低才行。就像段永平说的,我从来不借人钱,只要管我借钱,我们就不要当朋友了。其实当他的朋友已经很难了,有几个亿身家的小老板去美国给段永平送礼,段根本不让进门。
据说段永平在美国的房子超过2个亿人民币。他只见步步高系的元老和大代理,或者是知名的大商人。基本都是有百亿现金的大佬他才会见。
成功的人必须要把自己锻炼得情商特别低才行。
所谓的向上社交,无非是找一个有钱的傻子,然后给他提供情绪价值,然后瓜分他的财产而已。所以我们一直都不认同所谓的向上社交。因为这我的价值观不相符。向上社交的核心其实是找傻子而已。
有钱人必须要特别狠心,特别冷血,特别冷漠,才能杜绝那些别有用心、没有价值、然后只会提供情绪价值的人,甚至是连情绪价值都不愿意提供、其他价值更是没有的人。你才能杜绝那些人。
有钱人必须冷酷无情。否则你就会破产。
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