年薪百万名企大厂员工不如省级公务员？

一般赞同这种说法的，100%没拿过年薪百万。
不仅没拿过，而且也没见过。没吃过猪肉，又没吃过猪跑，只能靠自己滑稽的想象力。

虽然很多人，尤其是刚入职大厂自我感觉过于良好的小B崽子们，有不少都宣称自己拿到过年薪百万。
其实一般他们都是五六十万，甚至三四十万，自我感觉极其良好，觉得自己起点很高，年薪百万不过是举手投足间特别轻松的事情。

好的，那么现在我来告诉你，你的起点50万，然后你想要到年薪百万，大概需要多久。
每年涨幅10%，你至少需要8年时间，才能年薪百万。这8年需要你极其无比的顺利，不出任何过错，全部都是在正确的道路上。稍微有点风吹草动被裁员了，你找新工作，能保持50万不变，就谢天谢地了。
还有，你这个所谓的毕业起薪50万，并不是真正的薪水50万。加上奖金，绩效，股票分红，才有50万。如果是这个情况，你每年涨10%，就算是18年也无法让你涨到年薪百万。而且公司稍微有点变化，你那一年就拿不到50万了。

你认为50万离60万很近，80万离100万也很近。我可以明确告诉你，职场上，年薪超过10万的分差，就是一条天堑的鸿沟。可能你10年时间，都赶不上来。

打工涨薪就是这么难。
不仅是你，很多已经号称年薪百万的人，也是如此。

红书有个娇妻晒过自己老公工资条，说老公年薪百万。最后官方HR公布此人调查情况：

底薪为税前3万多。完成大量的绩效、项目、工作安排，沉重的工作负担，加上股票分红，且某一年情况特别好，才能拿到所谓的年薪百万。
有一年稍微不好，奖金项目奖提成什么的归零或者砍一半。立刻就拿不到百万了，能拿到50万就谢天谢地了。
这个就是所谓的年薪百万。

很多人觉得年薪百万很普通，很常见，有什么大不了的？
造成这个感觉的主要原因，就是太多大厂，没有拿到百万，顶多拿个八九十万，以及某一年狗屎运靠分红和高绩效奖拿到了百万的人，上网吹NB的太多了。它们把一年的收入，当成了10年的常态。
这帮爱吹牛的傻逼太多了。才让现在的人普遍觉得年薪百万不值钱。

实际上真正的年薪百万，都在A股上市公司公开的财报里：总经理，副总，总监级别以上的，才能做到实打实的年薪百万——还是税前，而且还不一定能稳定，可能过两年公司黄了就保不住了。
能纯靠打工拿到高薪，实打实的高薪，且较为稳定的高薪。

这些人不能和底层公务员比，起码也要跟处级干部比比。