新知识，更要长见识

有时候，别太夸张“认知”的作用，厉害的见识，往往会直接把三观碾的稀碎。

比如，经常有人说李嘉诚眼光好，总能在风暴来临之前就能撑起伞、关好窗，其实是他接触的人不一般，见识的多、深且密。你有那个牛逼带闪电的信息源，你也能提前躲避风暴眼。

向内求，只会基于已有信息作逻辑验证，而向外求，则能吸纳更多的外部信息、填补大脑算法的语料苍白，甚至一些不需要大脑加工的关键线索，直接就能转化为具体行动。

内求得智慧，外求得见识，内外结合疗效好。学而不思则罔，思而不学则殆。

思是内求：把信息转化为可复用的方法论；学是外求：把见识加工整理成可思考的有用信息。

所以，人还是要多经历、多交往、多看看更大的世界。信息的视角广了，才会让决策判断趋近于客观，避免陷入认知之井而固执。

人的见识多了，就会见怪不怪，收获平常心，待人接物也稳重自然了许多，即使遇到挫折也更容易从容不迫、稳住阵脚。见识多的人，也更心平气和，少被情绪困扰。

见识，是信息的容量，是一个人真正活过的世界的样子。

人，要学知识，更要涨见识。

明朝对西洋的战争一直是赢赢赢吗？

来看看崇祯明英战争。

更准确的说法，这是"崇祯明英冲突"。此时行将就木的带明朝中央朝廷，根本没精力操心这事，全过程都是广州地方官府在和英国商人打交道。这场战争，是公元1637年明朝广州地方官府和英国柯亭商会（Courteen Association，1657年在英格兰独裁者、"护国主"克伦威尔授意下，与英国东印度公司合并）旗下的武装商船队伍之间发生的冲突。冲突起因是我们再熟悉不过的：

英国商人不走"朝贡程序"，搞民间自由贸易，擅自进入中国腹地采购物资，被明朝官府逮捕扣押。

其过程——不自量力的带明朝被英国船长约翰·威德尔（John Weddell）狠狠扁了一堆，被捣毁沿海炮台、夺走"四十四门约四五百磅重的小炮"（指大将军炮之类的明朝国产土炮），英国人还对中国民间村落进行了劫掠，抢走了三十头猪（这事干的确实不地道，明朝官府欠揍，管老百姓什么事，笑）；大明朝未能对英国武装商船队造成任何损伤，尽管澳门葡萄牙人在此事件中竭力支持明朝官府驱赶英国人（葡萄牙人讨厌英国跑来抢生意）。

 

最后结果——

1.明朝官府释放了先前扣押的英国商人，并返还了采购的货物；

2.英国商人前后向明朝支付50000里亚尔银币赔偿（确切的说，这不是给明朝朝廷的国家赔偿，而是用来打点广州地方官的贿赂）并归还先前夺走的几十门明朝土炮；

3.签了一个毫无意义的条约，内容大致是英国人每年给明朝缴纳2万两银子、上贡四门大炮（欧式红衣炮）和50只欧式火枪（Musket，在明末被称为"斑鸠铳"、"鹰嘴铳"、"大鸟铳"、"西洋鸟铳"），就可像葡萄牙人一样在中国通商租住获得合法贸易权；实际上，双方后来都未遵守这个条约，明朝没剩几年就嗝屁了，英国人找谁履行啊，满清吗？

4.英国商人其实也没吃亏，虽然出了不少钱打点明朝官员，但采购到的中国丝绸陶器香料等货物价值60000多里亚尔，运回欧洲卖掉基本能回本，因此约翰·威德尔在报告里对开展中英后续贸易持积极态度。

 

我是很佩服皇汉能把这事吹成"明朝吊打西方列强"、"能欺负满清的英国遇到大明朝只能乖乖赔款"的，皇汉的脸皮真是比大明朝的炮台坚固多了，英国武装商船的舰炮不一定能打穿。

如果你想成为某一个领域的大神或者专家，成为业余中的

576288929 shared this article with you from Inoreader 如果你想成为某一个领域的大神或者专家，成为业余中的 via 偏财居士_40.7 如果你想成为某一个领域的大神或者专家，成为业余中的顶尖高手。 有一个方法可以让你在不经过任何专业培训和学习，就能成为这个领域的专业选手。 但这个方法要求极强的自学能力，以及逻辑思维能力。 这种能力有什么用？ 第一，可以根据自己的特性，去针对性地编纂适合自己的教材，找到适合自己的学习方法。 第二，在这个世界，有很多领域的是没有现成的教材以及职业培训的，就算有，很多时候普通人也没有资源和途径去获得，是被垄断的。所以，只能通过走野路子，自己去闯出一片天。因此，这种自主学习的能力就显得尤为重要了。 但野路子终究是野路子，是不成体系的，零散的，所以需要有意识地去构建一个完整地学习和训练体系。 如何构建一个完整地体系？ 首先，你要大量地收集信息 ，对某个领域的概念进行初步认知和学习。 其次，你要深入理解这些概念背后的本质和原理，明白它的运作机制。 接着，你需要对这些概念进行分类，并且由浅至深地整合它们之间地逻辑关系，相互作用。 然后，你需要利用费曼学习法，将这些概念和原理，用你自己的理解 ，将之面向大众进行输出。 再者，你需要给自己制定符合你条件和需求的训练计划，每天完成大量的练习，按时交作业。 最后，你需要制定一些目标和考核指标，定期进行考核。 这一整套流程，包含了从编撰教材，到深度学习，再到专业培训，最后到考核成绩，多个流程。 本质是和你上学做题考试没有任何区别的。 区别就在于，整个编撰教材，制定学习计划，出题考核的流程，都是你自己来把控和独立完成的。 你既是出版人，也是老师，也是出题人，同时是考生。 这种自主的学习能力，是十分锻炼人的。 也是一种最顶级的学习能力。在这过程中，甚至你会产出一些市面上不流传的心得和理论经验，成为这个领域的引领者。 在这过程中，你的信息收集能力，分辨能力，处理能力，整合能力，输出能力，都会得到极大的提升。 这是一种极强的创造力，当你拥有这种能力的时候，你会发现，你会少了很多生存焦虑，提升了很多自信。 因为你可以迅速进入一个新的领域，用最短的时间成为这个领域的专业人员，混一口饭吃。 如果你有天赋并且愿意花大量时间去深造钻研，那甚至可以成为这个领域的专家，比这个专业的一般从业者还要专业。 这是一种体系化的能力训练，不仅是体系化训练你的专业能力，更是体系化训练你的大脑。 是一种跨领域的尖端能力，是顶级人类的必备能力之一。 View on Web

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学英语需要攒多少单词才够

英语词汇量有一个lemma词元的概念。

 

所谓的词元就是单词的本源，衍生词不算。

 

举个例子：

 

world大家都认识

 

worldwide

worldly

 

这两个单词大家也都认识。

 

但是它们在一起不算3个单词，只能算一个。

 

lemma就是world

 

美国人掌握的lemma，而不是单纯的词汇量，大概是2万个。

 

这2万个lemma，通过衍生扩展，可以变成3-4万个。

 

总的来说，如果算衍生词，母语人士差不多都有4万左右的词汇。

 

某个著名网站测试母语者中的高级知识分子平均认识3.5万个单词，其实不包含衍生词，基本都是纯lemma

 

如果包含了衍生词，就得5万以上了。

 

美国语料库里有一个6万排名，看上去很恐怖。

 

它里面有一部分词比较生僻，背了也没作用，比如排最后一位的：TONUS 

（生理学）强直的肌肉或组织强硬或紧张

 

排倒数第二的CARCINOID 类癌

 

但是排倒数第四，也就是排60021的单词：

 

sideslip

 

side侧边你认识

slip滑你也认识

 

sideslip就是侧滑的意思

 

英语单词就包括这些难点，它的词汇等级可以分为4级：

 

1，日常通用词汇，大约5000左右，这5000词可以表达一切事物。

 

2，高级通用词汇，受过良好教育者的象征，大约1万词，有这1万词可以成为一个高级的知识分子。

 

3，通用学术词汇，生活常见的，从医学到物理到生物学。

 

4，专有学术词汇，日常不常见的。

 

对于领域3的单词，打个比方：

 

肺结核，肿瘤，糖尿病，肝炎，白血病，

 

这些都属于常见词汇。

 

他们的英文单词就还挺难的：

 

肿瘤是tumor，但是你去看病找医生，得找oncology的医生，找一位oncologist

白血病是leukemia，这个单词没有什么拼写规则，我到现在也只能读写不对，英国前首相布莱尔不会写tomorrow明天，要么多一个m，要么少一个r，也曾经被报纸嘲讽过，想到这个我也就释然了。

糖尿病是diabetes，还要分type I和type II

肝炎是hepatitis 中国用甲乙丙，老外则用ABC来指代，hepatitis A B C

肺结核是最难的，不论是拼写还是发音都最难tuberculosis 

我一般懒得发音，直接说tb，一般形容生病时候，老外都听得懂tb是什么意思

 

这还只是病，还有一些单词：

 

herring cod bass

 

这些单词如果不认识，就没法吃鱼了。

 

再比如 brisket flank tendon loin fillet

 

这些单词如果不认识，去饭店也没法点牛肉了

 

这些都是通用的学术单词，而且深入渗透到了日常所有的一切，息息相关。

 

到了最后的4，专有学术词汇，比如tonus和carcinoid，反而不用记了，没必要，听不懂也没关系。

 

这么一分析，6万单词好像也没那么恐怖，里面至少三分之一是衍生词和无用的专有名词。

 

剩下的都是要掌握的[允悲]

干净清爽的人际关系

1、不要听一事无成的人给你的任何建议。

尽可能离他们远一点。

 

2、尽最大可能，对给你钱的人好一点。

包括父母、老板和客户。

 

3、有几个门当户对的朋友。

水平差不多，三观差不多，沟通无障碍，可以互相启发、提醒、鼓励。

 

4、圈子是用来离开的。

不断进入新的更好的圈子，离开旧的无用的圈子。

 

5、养成随手拉黑的习惯。

世上无难事，只要肯拉黑。

 

6、不在乎不相干的人对你的看法。

不解释，不争论，不说服。他又不给你钱。

 

7、认识几个收入比你多10倍的人。

研究他在做什么。研究他在想什么。给他提供价值。

 

8、拿你有的，换你要的。

同时明确知道风险和代价。

 

9、自己制定游戏规则。

别人接受规则，就一起玩；不能接受，就离远点。

 

10、少社交，多修身。

自己更强大、更自由，才会有更好的人际关系。

印度和越南的前途

先聊聊越南。

简短地说：目前肯定是迅速上升期，但高度有限、未来充满不确定性。

越南在很多重要的方面，与南亚次大陆那个印度刚好相反：

真·印度不缺高端智力和德性。独立近八十年来顶层政客鲜有大规模贪腐的传闻，他们国的主要问题，是很难拖动至少几亿随地大小便、见个女人就想奸、能躺着就不坐着的原始人。

越南则根本不缺勤劳能干的中下层。但长期展望，再勤劳能干的中下层，也拖不动头顶的特权大山。重视、但别太相信他们目前轰轰烈烈的改革，就推动这种改革的顶层而言，更多是权宜之计。

第一：放权是不可能真放权的，一辈子都不可能真放权的。那么多浓眉大眼的都过得好好的，个个都超有才华，讲话又好听，凭什么让我们放弃鲜血打下的江山？

"窃·格瓦拉"人格都是相通的。

第二：不放点权也是走不通的。在越南人的内心深处，与大国竞争是千年大业，而与大国竞争的焦点，就是竞争与西方世界的联通度，最好的状态是他们联通、大国断了联通，那就爽呆了！眼下百年难逢的好机会不能浪费，哪怕"吃点亏"也要摆出大改的架势。不求太像，能满足对方的最低要求就行，全靠同行衬托。

四十年来，他们胸中郁积了一股巨大的冤愤之气：北方巨大的体量压力也就算了，自古如此；但明明是一个多世纪以来、在外交层面玩弄对方如玩弄傻子，怎么这几十年就连外交都被对方压制了呢？不惜一切代价一定要翻身才行。

第三：不同于大国当年的举国同心，他们多了一个严重的不和谐、甚至危险因素：南方一半地区，在很大程度上是要求真改、真联通的。这不是越南的优势，反而是未来的危险所在，因为随时有可能让他们的战略忽悠事业显露原形；即便邪恶的美国佬不在乎他们的战略忽悠，他们国内的南北互博，也将越来越显著地消耗国家能量。

当然，这些悲观预期都是长期而言的事情。就中短期而言，此消彼长之下，10年之内，他们的人均生活水平追上邻国，应该没太大难度。

 

很多大聪明至今贬斥、嘲笑印度的种姓制度，并把种姓制度作为印度落后的根源。

而真实的情况却是：印度的种姓制度，充其量还在人们的歧视链中有所残留，但大部分都仅限于藏在内心深处的歧视。在经济、法律地位和社会生活的绝大部分层面，种姓制度都早已经崩溃。甚至在婚姻层面，跨种姓婚姻的比例，一定高于某地当前体制内外婚姻的比例。

真印度的潮流，是很多人削尖了脑袋把自己搞进最低种姓，在升学招公税收层面都享受优惠。这一点和某地刚好相反，某种不能多说的三轨制，才是真正的现代种姓制度。

另一种文盲式的误解，是指印度走资本主义道路。而实际上，除了缺少坚强领导核心和没有政治运动之外，印度一直奉行苏式社会主义。

印度同样存在大量的国企和国有资产，国企GDP占比高达22%，并不比中国的34%低很多，这一占比在全世界都名列前茅，与越南的25%相差无几。

而且与中国和越南不同的是，印度七十多年来一直对包括外资在内的私有资本进行严格的限制。我在印度亲眼目睹过的，一家比较正规的纯私人企业，在招工、工资制度、员工辞退等方方面面，都更接近中国的国企而不是私企。不允许罚款扣钱、辞退一个上班梦游的员工的法律程序都很难走通，只能通过专门豢养的工痞私下解决。

在印度还有一个共产党已连续稳定执政68年的喀拉拉邦。就正统社会主义含量而言，排除专政机关相对软弱无力和拥有一些私人企业之外的因素，3800万人口的喀拉拉邦，算是全世界最大的正统社会主义体制的"国家"。在整个经济和社会层面基本就是理想型的社会主义，精神偶像也是马恩列毛和格瓦拉（好像没有斯，这货名声太臭）。关键是喀拉拉邦经济还不错，人均收入水平显著高于印度全国平均值，包括教育医疗卫生水平在内的人类发展指数，更是处于在印度各邦中领先位置。

————————

如前面博文中所述，印度经济落后的根源就是七八亿真正的原始人：能躺着不坐着、能随地拉绝不去厕所、强奸偷窃都毫无罪恶感的原始人。

而独立以来印度的基本国策，就是不计代价地迁就并试图改造这些原始人。

德鲁克的若干经验

1，有所成就的人，都从最重要的事情做起。而且，一次只做一件事情。

2，经理人五大核心工作：设立目标；任务分派；激励沟通；绩效评估；培育人才。

3，不能把失败归咎于部下的无能或偶然状况。其实，失败是系统存在缺陷的征兆。

4，对人的多样化要有绝对的包容性，不能让企业成为改造员工个性的工厂。

5，有效的领导者对人的任命和提拔都是以能力为基础的，用人不是为了克服人的弱点，而是为了发挥人的长处。

6，变不是最重要的，变化的趋势或趋势的变化是最重要的，趋势的变化能让人发现看得见的未来。

7，目标实现的时候不是应该庆祝的时候，而是应该重新定义目标的时候。

8，未来的文盲将是那些没有知识和不会更新知识的人。成年人被淘汰的最主要原因是学习能力下降。

9，"授权"这个词通常被人误解了，甚至是被人曲解了，这个词的意义应该是把可由别人做的事情交付给别人，这样才能做真正应由自己做的事。——这才是有效性的一大改进。

10，在为管理人员有权做出的决策设定限度时，有一条简单的规则：凡未以文字明确规定划归较高层次管理部门的所有职权，都归较低层次的管理部门所有。

11，组织的功能就是要让平凡的人在一起做出不平凡的事情来。所以，管理不是＂管理人＂，而是＂领导人＂。

12，企业只有两种事情要做：一个是营销，一个是创新。

13，有效决策要避免两个误区："过分相信经验"和"过分相信自我"。

14，惟有反面意见，才能保护决策者不致于沦为组织的俘虏；反面意见本身，正是决策需要的"另一方案"；反面意见可以激发想象力。没有反对意见，就不做决策。

15，不是寻求意见一致，而是必须找出不一致的意见。

16，只有恢复对人的尊重，才可能真正把人的才能释放出来。

为什么无条件地自信只对自己有好处

很多家长和成人说，枪打出头鸟，木秀于林风必摧之，低调掉比较好。这个我来具体给你分析下。

 

实力，自信，分为4种：

1，有实力，没自信。

2，有实力，很自信。

3，没实力，很自信。

4，没实力，不自信。

 

按照家长的看法，木秀于林风必摧之。真实社会其实并不是这样。真实社会摧的不是自信的人，而是有实力的人。

只要你比别人强，不论你多么谦虚低调，都一定会被人恶意针对。这是不可能避免的。

 

有实力的人，不管自信不自信，都一定会被恶意针对。在这种情况下，自信比不自信好。

有实力不自信的人，会被人PUA，会丧失自我，最后变得不优秀了；只有有实力又自信的人，被人PUA也压不垮，才能坚持下来。

 

然后说说没实力的。

没实力且自信的人，不会被人恶意针对，而是被人嘲笑，打闹，友善玩笑。对这类人最大的评价是：行了别吹NB了。仅此而已。

在真实工作场合下举例：

「我今年肯定是金牌第一，不用看肯定是我」——结果不是，周围人哈哈大笑，行了以后别吹NB了。

「我对谁都耐心温和礼貌热情，被平了5年的先进，平时从未有过任何嘚瑟和高调，结果一堆人传我是领导小三甚至直接去上级举报我」。

是别人亲切的和你开玩笑，跟你打成一片，对你的危害大。还有对你恶意针对，给你下毒，举报，对你的危害大？

 

以上这些都是真实发生的例子。所以认真分析这个社会，它排斥的从来都不是自信的人，而是有实力，优秀的，好看的人。

为什么很多家长会有一种误解，比如这种言论：

大环境不喜欢自信的人，会被表述太傲/太强势，可能会引发群体性的打压，比如刻薄的言语行为，而不是欣赏赞赏。大环境喜欢谦虚没有威胁的人，因此有生存智慧"木秀于林风必摧之"。为了引起不必要的屁事，要假装"谦虚"，久而久之会自我pua，是不是高调了，是不是惹人不快。

确实，中国大环境就不喜欢自信的人。大家喜欢闷声做大事，在足够自信的基础上谦虚；但是谦虚多了就会不够自信。原因也很简单。

因为这些人没有成功过，没体验过成功，没有感受过恶意。他只能通过外界浅层的观察，盲人摸象，自以为是的得出结论。这种错误的教导，不单单是要让孩子失去自信，更重要的是要放弃实力。不优秀，不漂亮，不突出，不杰出，彻底做一个庸人，老好人，老实人，才不会被这个社会恶意。

但实际上这样是玩玩不行的。成为一个老好人，老实人，看似不会被人针对，但是一辈子也彻底失去了希望，没有任何可能。

面对外界的嫉妒和恶意，最重要的不是降低自己，处处提防。

提防是不可能提防的，避免不了。不逃避，学习如何应对恶意，才是正确的思路。优秀的人如何应对恶意，最基本的一步，就是要学会自信。

 

 

为什么雷军这样一个羞涩内向的理工男，却能够屡次创业成功，开创好几番大事业?

在大家从小受的教育中，以及社会成功学的洗脑中，我们一直认为，能够开创一番事业的，都必须要像刘邦曹操那样的性格。最起码得是个"社会人"，会搞人际关系，会当众演讲，会巴结领导，会送礼会来事，会在酒桌上胡吹，心狠手辣，精明算计。包括现在数不清的小地方土豪，都是这样过来的，也都是这样的性格。小时候总有人说，内向不会有出息。为什么雷军能够成功？是那个观念错了吗？

这其实是好几个问题。

 

第一个问题，雷军内向吗？

内向不内向不能看他的发布会，要看他当年的真人秀。他和大D参加过赢在中国，做商业项目，在街头采访路人做市场调研。

大D非常自信甚至带有很强的侵略性，大声洪亮的跟人交流。雷军则是小心翼翼的，想上前，又不敢，表现十分尴尬。从这个真人秀来看，雷军的确是内向的。

 

然后第二个问题：

内向羞涩的人，就没办法成功吗？

并不是。外界认为内向者很难成功。这是因为内向一般跟敏感，自卑，不自信，自我怀疑，紧密联系在一起的。

敏感，自卑，自我怀疑。你觉得这3个词，跟雷军有半毛钱关系吗？他只是单纯的内向而已。

 

第三个问题：

内向的人，就做不成"社会人"，就不会搞人际关系，不会当众演讲，不会巴结领导，不会送礼会来事，不会在酒桌上胡吹，不懂心狠手辣，不懂精明算计吗？

谁说的？雷军的第一次发布会是2011年8月份，效果极其灾难，简直不堪入目，没眼看。

如今的发布会你再看看，高大上，绝对的高山上，流畅的公众演说家。遥遥领先！遥遥领先！遥遥领先！

 

内向羞涩的人，多练习演讲，精通演说，比外向善于说话的人，有一个更大的优势。

有的企业家，外号就叫「大嘴」，或者「飞机」，「火车」。他一张嘴，你就知道这人在吹NB，没有一句实话，都是假话和笑话，所以你就笑笑，不会当真。

但是内向羞涩的人说话，他可能也在跑火车和吹牛B，但是他那个害羞的样子，让你认为他是鼓足了勇气，深思熟虑以后才开口的，所以一定是重要的内容。换言之，内向者一旦掌握了表达能力，他们内向的风格，可信度更高，效果更好。

相对于巴结领导，送礼来事，酒桌互吹，心狠手辣，精明算计，人际关系——公众演说能力，对于中国人来说，是最艰难的一个技能，很难习得，也很难练习。连公众演说都驾轻就熟的人，他搞搞领导人际关系完全不在话下。光看看雷军一长串的政治头衔，就知道他是个长袖善舞的人。

还有很多人对长袖善舞有个误解：

熟练的，油腻的，轻松的，满口大话的人，才是长袖善舞；害羞内向小心翼翼的人，就不是长袖善舞。

其实后者的水平更高一下，因为让别人的防备度低，可信度增加。

 

第四个问题：

为什么你总是觉得外向者更容易成功？

中国特色的应试教育，已经把失败的外向者给系统性的筛除了。剩下的都是成功的外向者。

在国内能够本科毕业的人，都是成功的外向者，而不是外向者更容易成功。

中国人要经历两个阶段：

1，学校，

2，社会。

社会和职场，公司，企业，经商，创业，是外向者的世界。但是学校相反，学校是内向者的世界。要安静，要内敛，要沉得住气，要坐得住板凳。

外向者在学校是完全坐不住板凳的，就是好动，就是喜欢社交，喜欢呼朋唤友，喜欢玩。喜欢玩，用来学习的时间就没有了。这些人中考就被淘汰掉了，都成了发廊小妹，电子厂小哥了。你在正规的白领公务员阶层，你压根接触不到这些人。

你能够接触到的外向者，都是剩下来的成功人士：又能沉住气，坐得住板凳，又喜欢社交，擅长人际交往。刻苦学习，拿到大学学历，还精通人际交往，这样的人，就很恐怖了。

 

如果内向者，也两样俱全，又能拿到学历，又擅长人际交往，也会很厉害，有很好的前途。

但是：应试教育体系里的外向者，都被逼的不得不锻炼自己，强迫症自己去坐板凳，去刻苦学习，去耐住性子，去一人独处，不要出去玩出去社交。从小就刻意练习。

但是应试教育体系里的内向者，没有任何这样的练习。自己知道自己有这样的缺点，依旧不努力改进，不会刻意练习，不抓住机会来锻炼自己，提升自己。自己不会逼自己，只会持续的保持自卑，敏感，自怨自艾。

所以应试教育体系下走出来的外向者，自带学历+技能；而内向者，只有学历，别的什么也没有，废物一个。当然就没出息没前途。

 

为什么雷军有出息有前途？

因为雷军上了大学后，就开始有意识的锻炼自己，比如你们说的酒桌吹牛，会来事，会社交。雷军大一时候，就挨个去拜访技术好的学长，一块吃饭，嘴甜奉承对方，想跟对方学习技术了。

为什么你做不到？是因为内向的性格束缚你，还是你这个人就有问题？我想起码内向是不会背锅的。

降维打击——小地方的机遇

所有人，有对美的追求。

所有人，想体验好服务。

 

经济发展，本质上就是一个不断满足的过程。

 

商业、文化、科技，都是从东南沿海，往西北地区发展。

 

演唱会，一定是先在东南地区，随后才往西北内陆。

 

新科技，东部一线城市先流行，随后西北才逐步有。

 

新商业，东南地区玩腻的模式，到了西北还很新鲜。

 

就连割九菜也是这个规律，当年的会销，获取老板号码，直接电话邀约，到场后进行集体洗脑成交，一场会销能搞几十万销售额，一月搞四场，几乎是纯利。

 

会销在东南地区流行了三五年，才逐步在西北流行起来。

 

为什么不直接引进到西北？

 

大城市人多钱多，尚未被满足，当然是优先供应大城市。

 

大城市饱和，生产力溢出，才会逐步惠及小地方。

 

根据这规律，找个细分点切入，去小地方创业，只要不被针对（有些地方营商环境很差），几乎稳赚。

 

举个例子，城市待腻了，饭店吃腻了，各种大排档也腻了，于是大城市流行露营概念 和 小院概念。

 

我逛过几个主打小院概念的地方，大城市基本是：小桥流水、高压喷雾降温、荷花盛开、优质BGM、漂亮服务员...

 

小地方是：破院子、廉价劣质彩灯、土肥黑服务员、大喇叭BGM...

 

离谱之处在于，小地方的生意并不差，一群村妇拍照发朋友圈。

 

两者核心区别在于审美，并不是小地方人不知美，而是这已经是最好了，没有更好的。

 

将大城市这套院子概念，放到小县城会是什么状况？

 

降维打击。

 

小地方，租金低，远离城区的30分钟车程的地方，就是荒郊野外了，租金低到令人发指。

 

整套改造并不贵，并不涉及重新修建，主要做地面处理 和 布景。

 

在这个框架内，做填充，搞几个标志性打卡点，满足人的装逼欲，具体细节可参考优秀同行，直接复刻就行。

 

在碾压及优势面前，一旦投入运营，就会获得虹吸效果。

 

小地方消费如何？

 

县城婆罗门，消费实力很强，很有品味，数量很多，搞定这群人，不富都难。

 

如果以人群来判断赚钱的机会，只需搞定两个群体，就能大赚。

 

大量退休老头，这群老东西的退休金太多了，趴在所有年轻人身上吸血。

 

县城婆罗门，这群人搞钱机会很多，趴在整个县城吸血。

普通人赚钱最快的办法是走出去

不知道做什么，就多去你们当地的批发市场多转一转。别小瞧这个看似普通的地方，这里藏着普通人创业最简单直接的赚钱模式--倒买倒卖。越简单的模式，对普通人来说越容易上手搞到钱。
在批发市场，你能获得远超想象的价值
1，赚钱门道大公开：真正赚钱的人大多不会轻易分享自己的致富之路。但在批发市场，当地大部分生意人的赚钱门路都直观地展现在你眼前，相当于给你提供了一本现成的创业指南。
2，选择适合自己的路：在这里，你完全不用担心找不到创业方向。映入眼帘的各种生意模式，让你只需思考哪条路适合自己，自己能否驾驭，愿不愿意投入其中。
3，深入生意人的圈子：批发市场就像一个巨大的江湖，汇聚了形形色色的生意人。想创业，就得先和他们多接触。别轻视那些看似简单、规模小的生意，很多人正靠着它们闷声发大财。
4，解决供应链难题：对于没什么资源的创业新手来说，批发市场是解决前期供应链稳定的绝佳之地。先别盲目去网上学习各种高深的玩法，对做生意的人而言，供应链才是核心。通过资源整合，与供应商绑定成利益共同体，才能一起在市场上赚钱。很多成功的买卖老板，靠的就是给力的供应链。
5.执行力至上：先行动起来，把业务流程跑通，别一开始就想着赚钱。流程顺了，再慢慢完善和优化。不管是摆地摊、开网店还是小实体店，执行力才是拉开你与他人差距的关键，而非能力。
6·在试错中成长：创业前期犯错、被坑在所难免，比如发现别家价格更便宜、款式更好卖。这是每个创业者的必经之路，等后期有了实力，就能建立自己的厂家供应链。起步阶段在批发市场和同行多打交道，能有效积累经验、提升能力。
7.精准把握市场需求：一定要依据市场需求和用户痛点来找产品，千万不能先有产品再去找市场，这是创业的大忌。
市场是一个完整的商业生态圈，多去转转，对个人成长和生意模式的确定都有极大的借鉴意义。记住：未来的同行，就是最好的老师。

讨厌的知识分子

跟知识分子打交道是一件挺困难的事。

 

首先他们很在乎钱，张口闭口都不是钱，但你细琢磨就是钱的事。

 

你跟他们吃饭的时候，他们满脑子不是学术，不是思想，甚至都不是世界大棋，而是什么工作被排挤（差钱给对的人所以升不上去），领导项目不给他（为了那几万块钱经费），房子太贵，日常消耗太多（还是差钱嘛），这个同学发财了，那个同学房子赚了多少（还是钱）……

 

但是他们很介意你跟他们提钱，哪怕你是要帮他赚钱，那也不行，他觉得你看不起他，开始给你讲自己不稀罕这个，甚至跑同事那背后蛐蛐你，说你现在特别功利。其实根本原因就是他们身不由己，眼见着这钱他赚不来，因为他在组织里，那组织要么不允许接私活，要么这个钱就算赚到了也进不了他口袋（比如你帮他卖书，那钱是归出版社的，跟他没关系）。

 

杜月笙给知识分子白送钱，还得偷偷摸摸叠起来放在茶杯底下，避免对方尴尬。

 

而杜月笙之所以这样，是因为他是泥腿子出身，他需要知识分子给他站台。

 

如果你本身就是知识分子，就根本没这需求，只会觉得这帮人实在太难搞了，慢慢也就疏远了。

 

现在有个词，叫低端消费者，说的大概就是这种现象。所谓不要和穷人一起玩，说的并不是出身贫寒的人，而是这种穷横穷横的人。

利用人类的刻板印象，提升流量

立项、写作、审核、发布，实体书迭代非常缓慢，内容普遍滞后，厚重，不方便携带，实体书早该被扔进历史的垃圾堆。
但是，书籍有信仰加持，人们从小接触的教育是多读书，书中自有黄金屋。新手正常做内容，也许没人看，但以书籍为主题，进行二创，流量非常大。人们会把对书的信任感，投射在内容创作者身上。

还有哪个刻板印象？黑/白板。
上学时期，老师就是在黑板讲课，日复一日的重复，人类的大脑便会将黑板和权威关联。于是就会出现一个非常离谱的现象，做口播视频，正常讲解，流量很小。如果前面放一块白板，边讲边写，流量就能提升50%。

许多东西，得到人们的普遍信仰，有气运加持。
利用人类的刻板印象，将自身和一个正向印象的事物关联，便能提升影响力。

打工人个人发展要注意的方面

职业生涯里要一直关注的几个性价比高的事。

 

1. 根据个人技能的变化，调整要做的工作，寻求匹配的职位。

比如我自己的例子，我最开始做技术，又做面向客户的技术咨询，最后到技术销售，再做技术管理。每一步都是根据我个人能力扩展来选择的职位。

 

2. 要持续精进某个技能，直到付出回报比变得很低。

还是用我自己举例，最初做技术就是提高专业知识和技能，但是当专业技能水平达到85分的时候再去90、95、100的时候，性价比越来越低，所以这个时候你要持续精进的技能可能不再是专业知识和技能。

 

3. 发展特长，差异化竞争。

我做技术的时候，同事们的专业技术有的会ABC，有的会ABD，有的会BCD，厉害的ABCD都会，但基本技术就是在ABCD里，但是我和另一个同事会E，基本是公司里职位最稳定的人。

 

在职业生涯里持续关注这些能带来很多跨越式的成长。

读研过程中有哪些值得特别学习的东西

如果你在追求高学历，这个过程中有几个极具价值的通用技能你一定要尽量掌握，甚至擅长。

 

一是逻辑思维能力。知道如何描述一个问题，如何解构一个问题，如何把具象化的问题抽象化，明白因果关系，明白多因和多果的复杂关系。

 

二是通用方法论。知道一类问题可以用统一的方法论解决，不论是什么学科、什么专业、什么方向，方法论都有普适性

 

三是阅读并理解科研文献。没有什么技能比这个能让人更快进入一个新领域，这个技能让你有能力在一两个月以内，甚至更短的时间，通过阅读书籍和文献，对一个新领域有接近专家级的了解。

 

四是分析处理数据。Data always tell you the true story. 这个能帮你更快速地接近事物本质。

 

五是总结规律。人类学习、碰壁、经历、尝试，绝大部分有积极作用的行为都是为了找到事物的规律，这是最终目的。所以才要学习复盘总结的技巧，并且养成习惯，每个行动之后都试图总结点什么，哪怕一点点收获都值得。

 

这才是提升学历过程中的最大价值，和单纯耗一张高学历文凭出来的感受和收获完全不同。

 

这些通用技能让你在摆平任何问题上都知道如何下手，如何推进，如何改良方法，让你极具信心，并且大大提高你的成事率。